Los 4 principales fundamentos de administración son los siguientes:
Planificar: Este es un proceso racional cuyo objetivo es alcanzar los objetivos del modo más eficiente.
Organizar: En este proceso se distribuyen y organizan las responsabilidades entre los miembros del equipo de trabajo con el fin de establecer y reconocer las relaciones y vínculos necesarios.
Ejecutar: Se garantiza que los miembros del equipo realicen sus tareas con compromiso y proactividad.
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